업무사례

법무법인 비트는 IT 서비스 솔루션 기업의 의뢰를 받아, 2025년에 개정된 상법에 부합하도록 정관 전반을 재검토하고 보완 업무를 수행하였습니다. 

최근 상법은 주주총회 운영, 이사의 책임, 감사위원회 구성 등 회사 지배구조 전반에 영향을 미치는 내용으로 개정되었으며, 기존 정관만으로는 향후 시행 제도를 안정적으로 반영하기 어려운 상황이었습니다.

우선 2025. 7. 22. 개정된 상법의 주요 내용을 정리하면 주주총회 대리행사 증명 방식의 변경, 이사의 충실의무 명확화, 전자주주총회 및 독립이사 제도 도입, 감사위원 선·해임 관련 의결권 제한 강화 등의 내용이 존재합니다. 법무법인 비트는 이와 같은 주요 개정사항들을 검토하고, 현행법을 전제로 작성되어 있던 고객사의 정관을 개정 상법에 부합하도록 수정 및 보완하였습니다.

이어 2025. 9. 9. 개정된 상법은 대규모 상장회사의 집중투표제 의무화와 감사위원 감사위원 분리선임의무 인원 확대에 관한 내용을 담고 있습니다. 이에 법무법인 비트는 추가적인 지배구조 변화를 반영하되, 시행 시점별 적용 범위가 혼재되지 않도록 정관 체계를 정비하였습니다.

이와 같은 상법 개정 규정들은 각 규정별로 시행 시기가 상이하였습니다. 심지어 같은 날 개정된 조항이어도 시행일이 상이한 경우가 존재하므로 특히 유의할 필요가 있습니다. 이에 법무법인 비트는 단순한 문구 수정이 아니라, 개정 규정의 정확한 해석과 각 조항별 상이한 시행 시점을 구분하여 정관에 체계적으로 반영하는 데 중점을 두었습니다. 

이번 정관 개정 자문은 향후 회사 운영과 의사결정 구조에 지속적인 영향을 미칠 제도 변화에 대비하는 작업으로, 실제 기업 운영 환경을 고려한 선제적 정비가 핵심이었습니다. 

법무법인 비트는 IT·스타트업 및 기업자문 분야에서 축적한 경험을 바탕으로, 개정 상법의 취지와 실무 적용 간의 간극을 최소화하는 정관 개정 자문을 제공하고 있습니다. 개정 상법에 대한 대응을 위해 정비가 필요한 기업이라면, 법무법인 비트의 체계적이고 전문적인 법률 자문을 통해 안정적인 사업 운영을 위한 기반을 마련할 수 있을 것입니다.

본 업무사례와 관련하여 더 자세한 내용이 궁금하신 분들은 아래 블로그에서 확인해주시기 바랍니다.

• 개정 상법 대응, 정관은 어디까지 바뀌어야 할까?

감사합니다.

법무법인 비트 드림