[자문] 외국인 임직원 스톡옵션 행사 시, 증권취득신고의 필요성
Article posted in 2022-04-08 10:44:52 | VEAT
법무법인 비트는 외국인 임직원의 스톡옵션 행사 시 증권취득신고 필요성에 대한 법률 검토를 진행하였습니다.
AI 기술 기반 기업 A사는 외국인 임직원이 스톡옵션(주식매수선택권)을 행사하여 A사의 주식을 취득하게 됨에 따라 외국인증권취득신고를 진행해야 하는지에 대한 법률 자문을 요청하셨습니다.
법무법인 비트는 외국인 임직원의 스톡옵션(주식매수선택권) 행사를 통하여 주식을 취득한 외국인 임직원이 외국환거래법상 증권취득신고 대상에 해당하는지, 증권취득신고의 필요성에 대한 법률 검토 진행한 후, 그에 따른 절차 및 구비서류 등을 안내해 드렸습니다.
법무법인 비트는 외국인 임직원의 스톡옵션(주식매수선택권) 행사하는 경우와 같이 다양한 스톡옵션(주식매수선택권) 행사 사례에 대한 법률 자문을 제공한 바 있으며, 외국인 증권취득신고 관련 업무도 다수 수행한 바 있어 스톡옵션(주식매수선택권) 제도와 증권취득신고에 대한 경험이 모두 필요했던 본 사례에서 효율적으로 법률 자문 제공 드릴 수 있었습니다.
외국인 임직원의 스톡옵션(주식매수선택권)의 행사, 그 외 스톡옵션(주식매수선택권) 행사 및 증권취득신고 등과 관련하여 법률 자문이 필요하신 분들은 언제든지 법무법인 비트로 문의하시기 바랍니다.
감사합니다.
법무법인 비트 드림